举报公司工资去哪里

当公司存在拖欠工资的情况时，劳动者可以选择以下途径进行举报：

向劳动监察大队举报：

劳动监察大队是负责监察用人单位工资支付情况的部门，劳动者可以直接到当地劳动监察大队进行举报。劳动监察大队有权责令用人单位限期支付工资，并对逾期不支付的情况进行处罚。

拨打投诉热线：

劳动者可以拨打12333人力资源社会保障服务热线电话进行举报投诉。此外，部分地区还有一些专门的投诉热线，如湖南省总工会的“12351”职工服务热线。

申请劳动仲裁：

如果劳动者觉得向劳动行政部门举报或拨打投诉热线未能有效解决问题，还可以直接到用人单位所在地的劳动仲裁委进行投诉和申请仲裁。在申请劳动仲裁时，劳动者需要确认和单位之间的劳动关系，并准备好相关证据。

向人民法院起诉：

劳动者还可以直接向人民法院进行起诉，要求判决单位支付相应的劳动报酬。如果单位拒不支付，可以申请人民法院强制执行判决书。

建议劳动者在举报前收集好相关证据，如工资条、考勤记录等，以便在需要时能够提供有力的证据支持自己的诉求。