企业重组的形式多样，主要包括以下几种：
对被改组企业的业务进行划分，决定哪些业务进入上市公司业务。
着重划分经营性业务和非经营性业务，盈利性业务和非盈利性业务，以及主营业务和非主营业务。
将经营性业务和赢利性业务纳入上市公司业务，剥离非经营性业务和非盈利性业务。
对重组企业一定范围内的资产进行分析、整合和优化组合。
包括资产购买、资产出售、资产置换等。
通过债务人负债责任转移和负债转变为股权等方式进行重组。
包括债转股、债务减免、债务重组协议等。
对企业股权进行调整的行为，包括股权转让、股权收购、股权置换等。
股权重组通常与其他重组形式相互关联，如债务重组时的债转股。
通过减员增效、优化劳动组合、提高劳动生产效率的行为。
包括裁员、重新分配工作岗位、培训员工等。
修订管理制度，完善企业管理体制，以适应现代企业制度要求。
包括组织结构调整、流程优化、制度更新等。
两个或更多企业组合在一起，原有所有企业都不以法律实体形式存在，而建立一个新的公司。
包括吸收合并和新设合并。
两个或更多企业组合在一起，其中一个企业保持其原有名称，而其他企业不再以法律实体形式存在。
兼并通常涉及一个企业吸收其他企业。
一个企业以购买全部或部分股票或资产的方式购买另一企业的全部或部分所有权。
包括股份收购和资产收购。
某公司原具有控股地位的股东由于出售或转让股权，或者股权持有量被他人超过而控股地位旁落的情况。
包括股权托管、管理层收购等。
一个企业直接向另一个企业的股东提出购买他们所持有的该企业股份的要约，达到控制该企业目的的行为。
主要发生在上市公司。
一个企业出售它的下属部门资产给另一企业的交易。
包括资产出售、股权出售等。
财务失败的极端形式，企业改制中的破产实际上是企业改组的法律程序，也是社会资产重组的形式。
包括破产清算、破产重组等。
这些重组形式可以单独使用，也可以结合使用，以实现企业战略目标、优化资源配置、提高企业竞争力和适应市场变化。企业重组的具体形式和操作方法需要根据企业的实际情况和市场环境进行选择和调整。
