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不按劳动法是什么意思
“不按劳动法”通常指的是 不依照劳动法的有关规定执行。劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的其他社会关系的法律规范的总称。如果企业或雇主不遵守劳动法的规定,可能会面临法律责任,包括但不限于:合同无效:如果劳动合同违反了劳动法的强制性规定,那么该合同将被视为无效。如果合同部分违反劳动法,那么违
2025-01-10 23:11:35
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