小猪百科

手机版

热门标签：

时间 费用 贷款 万元 车辆 银行 公司 价格 企业 自己的
工资转正怎么算
转正后的工资计算主要依据以下几点：劳动合同约定：转正后的工资按照劳动者与用人单位之间的约定进行计算。这包括基本工资、加班补助、浮动工资等各项内容。实际工作时间：转正后的工资一般按照员工的实际工作时间计算，实行同工同酬制度，用人单位不能无故克扣或恶意拖欠劳动者的工资。日工资计算：可以通过月工资收入除以
2025-01-06 18:32:31
市人民政府发布最新人事任免！涉及多名干部！
昭通市人民政府发布最新人事任免通知！涉及38名干部昭通市人民政府文件昭政任〔2025〕6号昭通市人民政府关于冯开军等同志任免职的通知各县、市、区人民政府，市直各委、办、局：经市人民政府研究决定：冯开军 任昭通市人民政府办公室副主任，免去云南水富经济技术开发区管委会分管日常工作的副主任职务；郭衍发 任
2025-04-15 20:04:00
多久算未按期转正
未按期转正的情况通常是指 超过3个月没有获得正式员工的身份。具体来说：试用期未转正：根据《劳动合同法》第19条，试用期的期限通常不能超过劳动合同期限的1/3。如果员工在公司工作了3个月以上，但仍然没有获得正式员工的身份，且公司没有合理的解释或未能履行转正手续，则视为试用期不合格。预备党员转正：对于预
2025-01-17 18:52:35
组织部多久调动
组织部的调动时间因具体情况而异，但大体上可以得出以下结论：一般情况五个工作日后：有些情况下，组织考察后需要五个工作日才能答复。几周到几个月：公务员调动手续的审批时间因申请人的情况和调动的复杂程度而异，可能需要几周到几个月不等。特殊情况无服务期或试用期：如果没有服务期或试用期，过了试用期就能调动。本单
2025-01-17 19:59:35
公司多久不转正违法
公司多久不转正是否违法，主要 取决于具体情况，包括劳动合同的期限以及用人单位对员工的考核标准和流程。以下是相关法律规定及解释：试用期的最长期限劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不
2025-01-18 04:41:36
试用期工资最低不能低于多少
根据《劳动合同法》及其实施条例，劳动者在试用期的工资不得低于以下标准：本单位相同岗位最低档工资的80%。劳动合同约定工资的80%。用人单位所在地的最低工资标准。因此，试用期工资最低不能低于用人单位所在地的最低工资标准，同时也不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或劳动合同约定工资的80%。这一规定
2025-01-18 14:59:06
试用期工资3500多少
试用期工资为3500元的情况下， 不需要缴纳个人所得税。因为根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定，个人所得税的缴纳底线是3500元，即只有当工资收入超过3500元时，才需要缴纳个人所得税。此外，试用期工资也不低于劳动合同约定工资的80%且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。因此，如果劳动合同中
2025-01-19 15:42:05
国企如何带编制
国企带编制的流程一般包括以下几个步骤：关注国企的招聘公告，了解招聘职位和要求。国企一般会组织笔试和面试等环节的招聘考试，通过这些环节确定最终录用人选。通过考试后，一般需要进行身体体检，并进行相关的背景调查。经过体检和背调确认后，国企会与录用
2024-12-28 14:10:51
苏州最新人事调整
日前苏州市人民政府网站公布一批人事调整经研究决定：陈艺同志任苏州工业职业技术学院副院长，试用期一年；曹鹰飞同志任沙洲职业工学院副院长，试用期一年；谢小莉同志任苏州健雄职业技术学院副院长，试用期一年；免去顾万勇同志市科技局副局长职务（另有任用）。来源：苏州市人民政府网站
2025-03-18 08:13:00

热门文章

最新文章